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      ProntoPro

      Questa è la tua azienda?

      Recensioni su ProntoPro

      4,1

      72% consiglierebbe a un amico

      (2 recensioni in totale)

      Pronostico commerciale positivo: 59%

      Valutazioni per categoria

      4,4

      Equilibrio lavoro/vita privata

      4,3

      Diversità e inclusione

      4,0

      Opportunità di carriera

      3,9

      Cultura e valori

      3,6

      Dirigenti senior

      3,5

      Stipendio e benefit

      Recensioni per posizione lavorativa

      2 recensioni
      2,0
      9 lug 2020

      Customer Care Specialist

      Customer care specialist
      Consiglia
      Gradimento del CEO
      Pronostico commerciale

      Vantaggi

      Colleghi Giovani Performance Review SW 5 giorni al mese

      Svantaggi

      No buoni pasto ambiente stressante tutti esaltati e permalosi

      avatar
      Risposta di ProntoPro
      5y
      Ciao! Ci dispiace per non aver soddisfatto alcune delle tue aspettative. Prenderemo in considerazione il tuo feedback con l’obiettivo di rendere il nostro ambiente stimolante e dinamico, senza sfociare nella negatività o frenesia. Ci rendiamo conto che gli obiettivi siano piuttosto ambiziosi e che questo possa creare talvolta qualche difficoltà, proprio per questo stiamo prestando una sempre maggiore attenzione a questo aspetto all’interno dei diversi team. Se ritieni importante condividere le informazioni sulle dinamiche specifiche con la nostra Founder, sentiti libero di contattarla.
      4,0
      30 apr 2020

      Molte opportunità per imparare e perfetta per prime esperienze lavorative

      Software engineer
      Consiglia
      Gradimento del CEO
      Pronostico commerciale

      Vantaggi

      La maggior parte delle persone è giovane e dinamica, i colleghi sono appassionati della loro professione e condividono con piacere la loro esperienza. Ottimi team leaders, con anni di esperienza alle spalle e sempre pronti a spronare le persone a dare il meglio senza cadere nella trappola del "boss vs leader". Interessanti opportunità di crescita personale e professionale, costante ricerca di migliorare il prodotto chiedendo feedback a tutti i livelli dell'organico. Flessibilità per gli orari di entrata e uscita, orientamento al completamento dei tasks e non all'ammontare delle ore lavorate

      Svantaggi

      Salario non all'altezza dell'esperienza voluta per le posizioni lavorative. E' previsto un processo di performance review che idealmente dovrebbe spingere le persone a migliorare costantemente, ma gli obiettivi sono organizzati in modo tale che sia molti difficile raggiungerli e quindi soddisfare le aspettative. La comunicazione dal top management verso il basso è inefficiente

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      Risposta di ProntoPro
      5y
      Ciao! Grazie per la recensione così dettagliata. Ne prendiamo spunto per migliorare, soprattutto per quel che concerne la comunicazione all’interno dell’azienda. Se ti va condividere un feedback più dettagliato su cosa migliorare nella comunicazione, ti ascoltiamo con attenzione. Puoi scrivere a peopleops@prontopro.it oppure rivolgerti direttamente a una delle colleghe di People Operations. Gli obiettivi che dobbiamo raggiungere per far crescere l'azienda sono sfidanti e questo spesso si traduce in aspettative molto alte a livello di performance . Allo stesso tempo ci impegniamo a riconoscere (anche a livello economico) ogni risultato positivo e l’impegno che le persone mettono nel nostro progetto. In bocca al lupo per la prossima performance review!
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