Vantaggi
• Lavoro ibrido/da casa • Ottima posizione dell'ufficio • Buoni sconti per il personale • Ottima implementazione di diversità e inclusione • Ottima implementazione di cultura e valori. I fanatici sono davvero ottimi per contribuire a promuovere una migliore comprensione delle diverse culture all'interno dell'organizzazione.
Svantaggi
• È davvero, davvero difficile instaurare buoni rapporti di lavoro se non si fa parte del gruppo giusto. • Stipendio pessimo: non rispecchia la media di mercato. Anche la struttura dei bonus è pessima. Il bonus non vale la pena di essere ricevuto una volta pagate le tasse. • Morale dei dipendenti davvero basso: l'umore generale tende ad essere piuttosto basso. La maggior parte delle persone con cui parli tende ad essere enormemente oberata di lavoro e relativamente infelice quotidianamente. • Strana scala di avanzamento: ancora una volta, se fai parte del gruppo giusto, progredirai rapidamente. Se non fai parte del gruppo giusto, purtroppo puoi dare tutto te stesso all'azienda ed essere sostanzialmente deriso quando esprimi la tua intenzione di promuovere qualcuno.