Vantaggi
Très belle transformation de l’entreprise reconnue par l’ensemble du marché qui permet de facilement ouvrir les portes des CxO des entreprises comme des organisations publiques. Vaste gamme d’offres permettant d’adresser l’ensemble des sujets autour de la transformation des organisations. Image d’innovation y compris sur le segment consumers. Belle carte de visite
Svantaggi
Un vrai décalage entre l’image que veut se donner l’entreprise notamment sur les sujets de diversité et d’inclusion et ce qui se passe dans la réalité. De nombreux licenciements déguisés, des burn-out et de la souffrance au travail le tout sous couvert de « raise the bar » au travers d’un plan de gestion de la performance outre daté et dont la seule finalité est de respecter une courbe de gausse masquée. Les individus ne sont que des pions interchangeables au service d’une direction lâche, parfois même incompétente et dont le seul objectif semble être de préserver ses intérêts personnels. Culture opaque avec beaucoup de politique interne pour se positionner et avoir le meilleur niveau « d’impact » à son évaluation annuelle (qui conditionne augmentation annuelle, niveau de stock et bonus de fin d’année)