Oracle, a place for plenty opportunities to learn and grow! - Recensione dipendente - Senior Manager presso Oracle

4,0
31 mar 2009
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Vantaggi

Oracle has the most outstanding talent that I've worked with. It is a pleasure to work with such smart and passionate employees. Oracle management has tremendous focus on running a tight business. Given the size of the company, there are plenty opportunities for employees to move around into different roles and learn new technologies and roles. Oracle management at all levels is very open to telecommuting and working remotely, and in general supportive of family needs; of course, it should be noted that it depends a lot on your relationship with your manager. One could easily spend one's entire career working at Oracle, in different roles, and not get bored here.

Svantaggi

Oracle is full of type-A personalities. These employees feel passionate, competitive and cut-throat towards their work. As with any large organization, there's always ambiguity about processes such as employee promotions; this can also be read as the management is extremely opportunistic. Oracle operates like a start-up at every level. Driven employees are working extremely hard making it possible to lose sight of life outside Oracle. Again, given the size of the company, there are chances that you might meet a manager that does not exactly see eye to eye with you. Given that there are no explicit guidelines and training for first level managers, individual experience may vary.

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5,0
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Vantaggi

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Svantaggi

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4,0
21 ott 2014
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Vantaggi

Ogni gruppo / divisione può essere diverso nel modo in cui tratta i propri dipendenti, ma direi che nel complesso c'è un'ottima atmosfera di fiducia e correttezza. C'è una forte attenzione all'istruzione e rimborsano le lezioni al di fuori di quelle prese (credo fino a 5k / anno). I vantaggi sono buoni e direi abbastanza competitivi sul mercato. Buon abbinamento 401K (contribuiranno un massimo del 3% del tuo 6% o più). Bevande gratuite nella sala ristoro. Flessibilità di lavorare da casa, a volte. (Se vivi a più di 50 miglia di distanza da un ufficio puoi lavorare a tempo pieno da casa ... politica).

Svantaggi

Non cercano di rendere il posto di lavoro qualcosa di speciale (forse un tavolo da biliardo e un gioco arcade sono cliché o ingannevoli?). Nei 10 anni in cui ho lavorato lì, hanno dato 2 miseri aumenti del costo della vita di% 1 (questo è lo stesso con la maggior parte delle persone con cui ho parlato, alcuni non ottengono alcun aumento). Non riceverai mai un aumento sostanziale, a meno che non te ne vada e poi venga riassunto (non corrisponderanno alle offerte, meglio lasciare). I nuovi dipendenti che formi guadagneranno 10-20.000 in più di te diversi anni dopo l'assunzione (non solo a me, lo fanno a tutti i dipendenti di ruolo). Daranno a queste persone inesperte e meno esperte titoli più alti (di nuovo questo viene fatto a tutti, non solo a me). Impari abbastanza rapidamente che sei superfluo. L'azienda ha miliardi in contanti e non reinvestisce nei propri dipendenti, ma solo nell'acquisizione di nuove società e nell'assunzione di nuove persone che non sanno nulla che tu possa formare.

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