Great company for work/life balance - not so good for professional growth. - Recensione dipendente - Senior Member of Technical Staff presso Oracle

4,0
22 giu 2008
Consiglia
Gradimento del CEO
Pronostico commerciale

Vantaggi

There are several reasons for which Oracle could be rated as a good company, and here a few of these: 1. Freedom at work place, nobody (including the managers) would ask for any tight and unrealistic deadlines. The delivery of the work is what matters. In fact there is no attendance register and no regulations over breaks, e.g. cigarette :) 2. Flexible working hours, which gives the employees to be able to take time off when it is necessary. Also, it is good facilities and the employees do not try to be unfair to the company, and rather don't crib when they have to complete the work even when they have to work for late hours. 3. Work at home, (to most of the people) which is one of the most exciting gift an employer could give to an employee, who could choose to be at home when (s)he is not keeping well (to drive/commute), has some personal work (Dr. appointments etc.), bad weather. 4. Good working environment, people behave quite professionally here and knowledge is shared freely. 5. Excellent business processes and ethics programs. 6. Hiring process is good (not the best, though) and some very smart people work here. 7. Future appears bright with the smart acquisitions, which have resulted in good profits.

Svantaggi

Yes, there are some: 1. Being a product company, employee (at least in the development) feel relaxed, and probably do not add much to their core knowledge (programing etc.), although they do develop their domain and product knowledge. 2. Training, very little focus in this area. 3. Information regarding yearly bonus/hikes are kept as a top-secret. 4. The chances to go up the ladder is lesser here.

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5,0
8 giu 2026
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Gradimento del CEO
Pronostico commerciale

Vantaggi

Work life balance, AI focus

Svantaggi

RIF's, Long processes and approvals

4,0
21 ott 2014
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Gradimento del CEO
Pronostico commerciale

Vantaggi

Ogni gruppo / divisione può essere diverso nel modo in cui tratta i propri dipendenti, ma direi che nel complesso c'è un'ottima atmosfera di fiducia e correttezza. C'è una forte attenzione all'istruzione e rimborsano le lezioni al di fuori di quelle prese (credo fino a 5k / anno). I vantaggi sono buoni e direi abbastanza competitivi sul mercato. Buon abbinamento 401K (contribuiranno un massimo del 3% del tuo 6% o più). Bevande gratuite nella sala ristoro. Flessibilità di lavorare da casa, a volte. (Se vivi a più di 50 miglia di distanza da un ufficio puoi lavorare a tempo pieno da casa ... politica).

Svantaggi

Non cercano di rendere il posto di lavoro qualcosa di speciale (forse un tavolo da biliardo e un gioco arcade sono cliché o ingannevoli?). Nei 10 anni in cui ho lavorato lì, hanno dato 2 miseri aumenti del costo della vita di% 1 (questo è lo stesso con la maggior parte delle persone con cui ho parlato, alcuni non ottengono alcun aumento). Non riceverai mai un aumento sostanziale, a meno che non te ne vada e poi venga riassunto (non corrisponderanno alle offerte, meglio lasciare). I nuovi dipendenti che formi guadagneranno 10-20.000 in più di te diversi anni dopo l'assunzione (non solo a me, lo fanno a tutti i dipendenti di ruolo). Daranno a queste persone inesperte e meno esperte titoli più alti (di nuovo questo viene fatto a tutti, non solo a me). Impari abbastanza rapidamente che sei superfluo. L'azienda ha miliardi in contanti e non reinvestisce nei propri dipendenti, ma solo nell'acquisizione di nuove società e nell'assunzione di nuove persone che non sanno nulla che tu possa formare.

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