I've worked here for about 2 1/2 months and am already wanting to leave. - Recensione dipendente - Internet Sales Representative II presso Oracle

1,0
7 lug 2015
Consiglia
Gradimento del CEO
Pronostico commerciale

Vantaggi

The pay can be great and the health benefits are very good. There are free soft drinks which is nice.

Svantaggi

There is a "self service" model set up for finding everything. This makes it difficult to figure out how to do some of the most basic tasks. The sales cycle is extremely slow and deals can take a very long time to close. I won't see my first commission check till Sept/Oct and I started in May. Management expects pipeline management and account updates despite the reps having little to no knowledge about the account. Customers aren't our biggest fans because the pricing is crazy high and the licensing agreements are extremely confusing. Compensation is cut throat and there is an adversarial relationship between the inside and outside team. If deal sizes are over a certain amount (this is the swim lane where it could go one way or the other) then inside sales may lose the deal and get paid out a much smaller portion than the AE. This competitive structure is counterproductive because it makes the inside rep want to keep deals from getting too large.

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5,0
27 giu 2026
Consiglia
Gradimento del CEO
Pronostico commerciale

Vantaggi

Great company to learn sales and cloud computing

Svantaggi

consistent change and unsure what they are doing with the SDR Organization

4,0
21 ott 2014
Consiglia
Gradimento del CEO
Pronostico commerciale

Vantaggi

Ogni gruppo / divisione può essere diverso nel modo in cui tratta i propri dipendenti, ma direi che nel complesso c'è un'ottima atmosfera di fiducia e correttezza. C'è una forte attenzione all'istruzione e rimborsano le lezioni al di fuori di quelle prese (credo fino a 5k / anno). I vantaggi sono buoni e direi abbastanza competitivi sul mercato. Buon abbinamento 401K (contribuiranno un massimo del 3% del tuo 6% o più). Bevande gratuite nella sala ristoro. Flessibilità di lavorare da casa, a volte. (Se vivi a più di 50 miglia di distanza da un ufficio puoi lavorare a tempo pieno da casa ... politica).

Svantaggi

Non cercano di rendere il posto di lavoro qualcosa di speciale (forse un tavolo da biliardo e un gioco arcade sono cliché o ingannevoli?). Nei 10 anni in cui ho lavorato lì, hanno dato 2 miseri aumenti del costo della vita di% 1 (questo è lo stesso con la maggior parte delle persone con cui ho parlato, alcuni non ottengono alcun aumento). Non riceverai mai un aumento sostanziale, a meno che non te ne vada e poi venga riassunto (non corrisponderanno alle offerte, meglio lasciare). I nuovi dipendenti che formi guadagneranno 10-20.000 in più di te diversi anni dopo l'assunzione (non solo a me, lo fanno a tutti i dipendenti di ruolo). Daranno a queste persone inesperte e meno esperte titoli più alti (di nuovo questo viene fatto a tutti, non solo a me). Impari abbastanza rapidamente che sei superfluo. L'azienda ha miliardi in contanti e non reinvestisce nei propri dipendenti, ma solo nell'acquisizione di nuove società e nell'assunzione di nuove persone che non sanno nulla che tu possa formare.

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