Vantaggi
Buona azienda per essere formati gratuitamente su competenze tecniche da poi applicare presso altri concorrenti che offrono stipendi e benefit più alti
Svantaggi
Lavoro disorganizzato specialmente negli ultimi 2 anni Nessuna attenzione verso le necessità dei dipendenti Premi non erogati Stipendi bassi e al minimo sindacale Classe dirigente focalizzata solo sugli interessi personali Nell'ultimo anno molti dipendenti hanno lasciato l'azienda e la maggior parte come me cercano altro Carico di lavoro eccessivo per alcuni dipendenti e quasi assente per altri Apertura al progresso assente Apertura al dialogo con i dipendenti assente, ogni dipendente che esprime un opinione o fa una proposta che non piace ai dirigenti viene trattato come un lebbroso Aumenti inesistenti se non casuali, ci è stato aumentato il livello solo ora che tanti dipendenti hanno lasciato l'azienda e si ha paura vadano via altri Benefit verso i dipendenti che fanno figli inesistenti, chi fa figli e usufruisce dei congedi gli viene negato uno dei premi a fine anno a causa delle assenze Le persone che lasciano l'azienda vengono denigrate da alcuni dirigenti Opportunità di carriera in base al merito assente, mi sono pentito di aver buttato così tanti anni qui come tanti altri colleghi