5,0
19 set 2024
Dipendente attuale, meno di un anno
Consiglia
Gradimento del CEO
Pronostico commerciale
Vantaggi
Il processo di assunzione è stato fluido, con una comunicazione chiara e trasparente in ogni fase. I colloqui sono stati ben strutturati, sia sulle competenze tecniche che sulle capacità di leadership. Il team delle risorse umane è stato informativo e di supporto. Il processo dalla candidatura all'offerta è stato snello ed efficiente.
Svantaggi
A seconda del ruolo e dell'andamento dei colloqui, potresti essere invitato a sostenere altri colloqui.