5,04 mag 2026Dipendente anonimoDipendente attualeConsigliaGradimento del CEOPronostico commercialeVantaggiTutto molto bene, dinamiche ottimeSvantaggiA volte c'è lentezza nello svolgimentoMostra di più
3,014 mag 2023Head of talentEx dipendente, più di un annoMilanoConsigliaGradimento del CEOPronostico commercialeVantaggiStabilità e potenzialmente molti progetti innovativiSvantaggiNessuna esposizione internazionale, stile di gestione antiquato, forte resistenza al cambiamento, politica aziendale pesante e giochi di potereMostra di piùUtileCondividi
4,016 mag 2026CapotrenoAttuale dipendente temporaneo, più di 3 anniMilanoConsigliaGradimento del CEOPronostico commercialeVantaggiStipendio molto buono e competitivoSvantaggiPessima gestione del personale a livello umanoMostra di piùUtileCondividi